塔帕蒂·戈斯和苏米特·in那
政府的重点是发展基础设施和房地产，因为这些部门为创造就业提供了巨大的机会。萨加马拉计划是印度政府为改善交通基础设施而采取的一项举措。政府还在考虑对受薪人员进行各种激励措施，以促进投资和储蓄。以下是一些业界的要求：
A.金融市场
关简化：
相关新闻编辑的《 2020年预算》：FM Nirmala Sitharaman的最大任务是什么？在消费增长放缓的情况下，预算需要设定实际的收入目标。债务在5年内增加了71％，请在预算中解决：丛告诉政府目前，在股权，共同基金，债务导向型基金，房地产，股权等投资的情况下，符合长期资本收益条件的持有期有所不同。政府的目标之一是简化税法，使其易于实施，减少诉讼。
下表提供了各种证券的持有期以及相应的税率：
有充分的理由以合理的税率合理地调整持有期限，并使各种投资具有统一性，以使准备金易于理解并减少无意中的逃税行为。
B.投资途径：
基础债券-重新引入个人对基础设施债券的抵扣。这也将有助于政府动员资金进行基础设施投资，从而促进经济发展。
房地产领域的额外投资-政府的座右铭是为所有人提供住房。为了促进房地产业发展，政府应考虑将自住房产的住房贷款利息扣除上限提高到300万卢比。
根据《 2019年金融法》，首次购房者可获得额外的1,50,000卢比扣除。享受这项福利的条件之一是，此类财产的印花税价值不应超过450万卢比–这拒绝了所有年度额外扣除15万卢比的利益的充分利用。因此，需要显着提高房屋成本的上限，以充分发挥收益的潜力。
通过提高80C限额来额外节省-自2014年《金融法》以来，第80C条中的扣除额一直保持不变。该部分旨在为个人提供特定的投资和支出的救济，同时将投资引导到支持经济的领域。目前，预计这些限制将有所增加。随着经济放缓，政府可以考虑将现有的150,000印度卢比的上限提高到200,000印度卢比。
NPS限额的增加-NPS属于EET（免税，免税，税收）制度。从NPS提款应课税40％。但是，EPF和PPF属于EEE（免税，免税，免税）制度。为了使该计划成功，必须通过免除提款税与其他退休计划相提并论。
雇主向NPS缴纳的费用最多为个人基本工资的10％。政府部门的NPS从去年的12-14％上升-预计私营部门的NPS也将上升。
C.废除股息分配税（DDT）
境内公司支付的股息需缴纳15％的股息分配税。附加费和附加费进一步提高了费率。政府正在考虑根据行业代表情况删除DDT。收入损失很可能通过对股东征收股息税来弥补。需要采取合理的税率来谨慎行事。
（Ghose是Deloitte India的合伙人； Jain是Deloitte Haskins and Sells LLP的经理。）
